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公积金封存了如何解封？
职工与单位恢复工资关系的，单位应当在恢复工资关系之日起30日内，携带住房公积金汇缴变更清册到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的解封手续，启封后单位应为该职工继续缴存住房公积金。
职工重新就业与新单位建立劳动关系的职工应到集中封存的经办行办理解封手续，并将住房公积金转入到新单位。
也就是说，职工在找到新单位后，可以将其原单位封存的公积金转到新单位或者申请全额提取都是可以的。
公积金账号封存后怎么恢复？
要解封公积金账户的话，首先必须先恢复与公司之间的工资关系，然后本人再持公积金汇缴变更清册到银行办理公积金启封相关手续就行了。但一般来说，公积金会出现封存情况都是因离职而造成的，因为没有及时缴纳才会被封存起来。
《住房公积金管理条例》第二十五条 职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。
公积金封存怎么办理步骤？
住房公积金办理封存的方式：
1、线下办理：用户需要携带本人的有效身-份-证件以及所需材料达到当地的公积金中心办理封存业务。
2、线上办理：用户需要登录住房公积金管理中心官网，按照网页要求选择个人账户封存即可。在公积金账户封存期间，职工是不能使用其办理公积金贷款的。
公积金托管户怎么解除？
若想要将账户解封，那么在找到了新的工作单位后，到封存公积金账户的经办行办理账户解封手续，之后再将住房公积金账号转入到新的工作单位即可，新的工作单位会继续为职工缴纳住房公积金。
《住房公积金管理条例》 第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
公积金状态封存可以个人解封吗？
公积金账户不会自动解封的，职工个人也没有办法自行解封。需要职工在寻找到新的工作后，由新企业启封职工的公积金账户并申请办理续缴，或是也可以对于保存满6个月的账户进行辞职注销获取。公积金保存全称为住房公积金账户的保存，就是指企业与职工终断薪水关联（但仍保存劳务关系）导致住房公积金缴存终断，其住房公积金账户没法改变且又不符注销获取住房公积金标准时，终断缴存的住房公积金账户应予以保存。